是谁又在羡慕别人?
"年中奖?开什么玩笑,年终奖都没有!"
年中奖27个月薪资,跨境打工人:转行还来得及吗
近日,阳明海运在股东大会上宣布,员工人均可领到近134万新台币(人民币约30.99万元)的年中奖金,约等同26-27个月的月薪。
壕!
2022年,阳明海运营收达到3759亿新台币(人民币约869.39亿元),税后净利为1806亿新台币(人民币约417.70亿元),营收净利双丰收,因此旗下员工获得了12个月年终奖金和一个月的考核奖金。
总体来说,去年到今年,阳明海运员工拿了近40个月的月薪当奖金。
以为已是业内天花板了,但还有比阳明海运更壕的!
去年,长荣海运豪发超45个月的工资作为年终奖,更甚者有员工领到52个月,一时间羡煞一众跨境打工人,甚至有运营调侃要转行。
而今年年中,长荣海运再豪发19.18亿新台币(人民币约4.44亿元)。若以公司近3000名员工、月薪6万新台币来估算,每人平均可领到10-11个月的年中奖金,保守估计人均约60万元(人民币约13.88万元)。
目前,这笔奖金已入了长荣海运员工的口袋。
过去几年,不少行业受疫情影响跌入深渊,但海运市场却逆势生长。乘着全球运价飙涨的东风,长荣海运已连续两年发出超40个月的薪资作为年终奖金。
一长荣海运员工在社交平台上分享称,其从2020年中至今,3年时间赚了近1000万新台币(人民币约231.37万元),基本月薪加上奖金总共领了171个月的薪水。
打工3年顶14年,是谁在羡慕哭了!
2022年,长荣海运营收达到6272.8亿新台币(人民币约1450.79亿元),同比增长28.2%;净利润3342亿新台币(人民币约772.94万元),同比增长39.8%。
海运市场年中奖令人垂涎,但总体市场表现并不如前。
海运价跌了80%,跨境物流企业揽货量仍降了5成
日本海事中心(JMC)的数据显示,4月份,18个亚洲经济体对美国的出境集装箱贸易同比下降17.9%,为154.39万标准箱,而今年前四个月,亚洲对美国的出口与2022年同期相比下降25.2%,至554.03万标准箱。
总体数据来看,亚洲-美国出口已连续8个月呈现同比下降趋势。
4月,玩具和体育用品出口下降32%,家具、床上用品等出口下降30%,纺织品和纺织产品出口下降28.7%。
一跨境物流从业者跟亿恩网表示,今年以来,其公司货量大概下降了50%左右。
与出口量持续下降相伴而生的,便是海运市场的低迷。
结合今年第一季度的财报数据,几乎所有主要的集装箱船公司的净利润都在大跳水。
就净利润减幅来看,长荣海运(95%)、阳明海运(94%)、ONE(76%)、中远海运(74%)、马士基(68%)、总体来说,去年到今年,阳明海运员工拿了近 40个月的月薪当奖金。乘着 全球运价飙涨 的东风 ,长荣海运 已 连续两年发出超 40个月 的薪资作为 年终奖金 。2023年财年第一季度中,USPS的运输和
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