我总结了三点：
一，作为员工，去一家公司上班无非追求两个东西 ： 赚钱和成长 。
当然也有少数衣食无忧的00后，啥也不追求， 人家上班就是打发时间，追求活的开心。
在公司上班要赚到钱，公司主营的产品类目和分配机制是关键。 如果公司是主做5美金以下的产品， 不管运营水平如何，大概率是赚不到什么钱的。
如果要追求成长， 带你的组长（主管）是关键， 如果带你人也没啥水平，甚至有的公司没有任何培训体系，完全让新员工自己摸索、自生自灭。 在这类公司很难快速成长。
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